Политика управления человеческими ресурсами


Принципы кадровой политики компании „Беррмедиа Реклам“ : продолжать укреплять свои лидирующие позиции в секторе, эффективное использование человеческих ресурсов на пути укрепления лидирующих позций в секторе, становление компанией ценящей своих сотрудников, открытой для перемен , соблюдающей требований в области охраны здоровья , окружающей среды и безопасности труда и стандартов качества, постоянно совершенствующей технологию производства, ориентированной на решение конкретных задач и компанией, которая становится сильнее вместе со своими сотрудниками, ориентированной на клиента.
Наша компания осуществляет планирование человеческих ресурсов, которое способствует подбору нужных кадров, выполняющих нужную работу на нужных местах , которые обеспечат эффективное и действенное выполнение запланированных компанией задач, развитию персонала, определению и удовлетворению потребностей в обучении, следить за новостями , управление продуктивностью труда, планирование карьеры, проводить обучение по вопросам сектора .


ПРИНЦИПЫ:

  • Придавать первостепенное внимание мотивации и привязанности персонала,
  • Обеспечить непрерывное образование и предоставлять возможности для собственного развития наших сотрудников,
  • Обеспечение карьерного роста для наших сотрудников, чтобы максимально повысить продуктивность работы,
  • Обеспечение равных карьерных возможностей для сотрудников для их успешного профессионального роста,
  • Придерживаться прозрачной и открытой политики управления персоналом,
  • Следить за защитой моральных и материальных прав персонала,
  • Постоянно пересматривать, обновлять и развивать политику управления человеческими ресурсами

ВОЗМОЖНОСТИ ДЛЯ БИЗНЕСА

Хотите присоединиться к команде профессионалов? Если Вы хотите присоединиться к команде Berr Medya Reklam отправьте свое резюме с указанием интесующей Вас вакансии по адресу info@berrmedya.com.tr .